4. 1. Właściwy organ może przyznać uprawnionemu nagrodę roczną, jeżeli podmiot, w którym był on zatrudniony, w roku obrotowym:
1) osiągnął dodatni wynik finansowy lub zmniejszył stratę netto;
2) terminowo regulował zobowiązania o charakterze publicznoprawnym;
3) nie przekroczył maksymalnego rocznego wskaźnika przyrostu przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia u przedsiębiorców, z wyjątkiem sytuacji określonej w art. 4 ust. 3a ustawy z dnia 16 grudnia 1994 r. o negocjacyjnym systemie kształtowania przyrostu przeciętnych wynagrodzeń u przedsiębiorców oraz o zmianie niektórych ustaw (Dz. U. z 1995 r. Nr 1, poz. 2, z późn. zm.³⁾);
4) efektywnie realizował zadania i cele statutowe;
5) uzyskał zatwierdzenie sprawozdania finansowego;
6) efektywnie wdrożył przyjęte plany rozwoju lub restrukturyzacji.