Raporty » Nie daj się grypie

Kanały RSS

Wideo raport

Szczyt zachorowań za dwa tygodnie

24.11.| - Jesteśmy jeszcze około dwa tygodnie przed... »

Grypa szaleje - pracodawcy i ZUS liczą koszty

23.11 | Grypa szaleje, a pracodawcy - liczą straty.... »

Wirus jak kasztan

23.11.| Wirus A/H1N1 najniebezpieczniejszy jest dla... »

"Wirus to jest taka maszyna do mutowania"

23.11 | - Wirus to jest taka maszyna do mutowania.... »

Kolejna tura odpowiedzi dr. Grzesiowskiego na pytania widzów

20.11 | Czy warto kupować szczepionki na A/H1N1 w... »

Dr Grzesiowski odpowiada na pytania o grypę

19.11 | Dr Paweł Grzesiowski - kierownik Zakładu... »

Pytacie? Ekspert odpowiada

18.11 | Czy szczepionki przeciwko grypie sezonowej są... »

Jak wykryć A/H1N1?

05.11 | Jak ustrzec się przed grypą? Specjaliści... »

Tagi: zdrowie, podatki, grypa

07:07, 18.01.2010 /Dziennik Gazeta Prawna, tvn24.pl

Szef cię zaszczepił? Zapłać podatek!

SZCZEPIENIE W FIRMIE PRZYCHODEM PODATNIKA

Fot. TVN24Szef cię zaszczepił? Zapłać podatek!

Firma zadbała o ciebie i za darmo zaszczepiła przeciwko grypie? To trzeba będzie zapłacić! Fiskus nadstawia już rękę i przekonuje: uzyskałeś przychód, należy go uwzględnić przy wyliczaniu podatku dochodowego. Ministerstwo Finansów nie zamierza odstąpić od opodatkowania świadczeń - pisze "Dziennik Gazeta Prawna".

Takie stanowisko fiskusa znalazło się w odpowiedzi na interpelację posła Piotra Polaka (Prawo i Sprawiedliwość). Wiceminister finansów Maciej Grabowski tłumaczy, że zgodnie z kodeksem pracy na koszt pracodawcy przeprowadzane są wstępne, okresowe i kontrolne badania lekarskie. Zgodnie z przepisami pracodawca ponosi też inne koszty profilaktycznej opieki zdrowotnej, niezbędnej z uwagi na warunki pracy. Ale - jak wskazuje wiceminister - przepisy nie wymieniają wśród ponoszonych przez pracodawców kosztów profilaktycznych szczepień ochronnych przeciwko grypie.

Ile może kosztować nas grypa

Epidemia wirusa grypy A/H1N1 może nas sporo kosztować. Nie chodzi tylko o... czytaj więcej »

"Zatem na pracodawcy nie ciąży obowiązek sfinansowania pracownikom szczepień przeciwko grypie. Opłacenie tych szczepień należy zatem traktować jako dobrowolny przejaw dbałości o zdrowie zatrudnianych osób" - odpowiadał na poselską interpretację wiceminister. Podkreślił przy tym, że pracownicy, którzy otrzymali od pracodawcy takie nieodpłatne świadczenie, uzyskują w ten sposób "przychód ze stosunku pracy".

RPO apeluje: Polacy, szczepcie się za granicą

Rzecznik Praw Obywatelskich Janusz Kochanowski apeluje do osób wracających... czytaj więcej »

To nie podatek odstrasza od szczepienia

Resort finansów zwrócił jednocześnie uwagę, że wartość takiego świadczenia to kilkadziesiąt złotych, od którego podatek dochodowy wynosi 18 proc. lub 32 proc. Zdaniem fiskusa nawet przy najwyższej skali podatek od świadczenia w wysokości kilkudziesięciu złotych nie ma większego znaczenia.

Wiceminister Grabowski ocenił, że niewielkie zainteresowanie Polaków szczepieniami przeciw grypie nie może być wiązane z faktem opodatkowania takich świadczeń. "Trudno byłoby przyjąć argument, że zasadniczym powodem zaszczepienia się pracownika przeciwko grypie byłaby ulga w postaci zwolnienia od podatku wartości świadczenia sfinansowanego przez pracodawcę" - stwierdził Grabowski, dodając, że zamiast zwalniać z podatku lepiej wzmocnić promocję i pokazać korzyści płynące z zapobiegania chorobom.

//sk